日前，微软公司推出了新版本的《全球就业趋势:在美利坚合众国使混合工作发挥作用》。它的重点是改变办事处的未来。根据调查,越来越多的人从灵活就业中受益。
据了解，Edelman数据x情报市场研究企业为2022年1月7日至2022年2月16日的工作趋势指数收集数据。31102名全职工人和自由职业者在31个主要市场受到询问。在每个市场,它至少对1 00名全职雇员进行了调查。调查结果代表了全球平均水平。
根据调查，因此,混合使用工作场所正在成为全球劳动力市场的新标准。劳动力已经演变为与这一流行病同时并存的工作模式。其中，大约57%的受访者选择在家工作。51%的受访者表示,他们正在考虑在未来一年转向混合使用工作场所。与此同时，在未来一年中,43%的雇员计划以某种方式改变就业,或极有可能改变就业。这比前一年同期的41%略有增加。
微软指出，混合办事处的概念似乎对未来最有希望。此外,作为混合使用办公室概念的新媒介,青年人对扩大现实和虚拟现实越来越感兴趣。Z一代年轻人占准备在其职业中采用虚拟化/质宇宙技术的人的一半。30%的受访者不熟悉或反对现代渗透。
微软在“电信即将投入使用”一节中提供以下调查数据:
明年,52%的雇员希望将元空间的数字浸入区用于会议或团队活动。
47%的员工愿意在明年的集会上展示虚拟阿凡达。
51%的Z一代和48%的千年一代预计,未来两年将试图在元宇宙工作。
16%的雇员表示,他们不再为Woncos人工作。
13%的雇员说,他们不知道“气象渗透”一词的含义。
微软研究所的首席研究员Mar González Franco表示:「我们早期的调查显示,与纯音频通话相比，在会议上使用虚拟视觉时,人们会感到更深入、更亲近、更轻松。和你说话的人可以更清楚地看清你的身体语言也比较自然地来回地交谈 我不知道我该怎么办
微软公司指出,使个人能够在其工作中发挥最大作用不仅符合其最大利益,而且符合企业的最佳利益,为使混合工作模式发挥作用,执行官必须审查新的和新兴技术,如元宇宙和大赦国际,这些技术可在一个分散的成功世界中促进合作和促进创造性。